Фігурантці справи загрожує позбавлення волі на строк до восьми років. Жінка працювала кадровицею та, за версією слідства, організувала незаконну схему для уникнення мобілізації.
“Слідство вважає, що фактично вони не працювали, не отримували заробітної плати та не були офіційно працевлаштовані. Поліцейські встановили щонайменше сім таких випадків”.
Зловмисниця вносила до спеціалізованих електронних систем завідомо неправдиві дані щодо працевлаштування чоловіків призовного віку. Це було її службовим обов’язком.
Серед тих, хто скористався “послугою”, був чоловік самої підозрюваної. Для прикриття маніпуляцій використовувалися реальні накази, що стосувалися інших співробітників підприємства.
Завдяки таким діям чоловіки миттєво з’являлися у реєстрах і отримували відстрочку через застосунок “Дія”. Це виявилося досить ефективно.
Правовий статус жінки визначає стаття 62 Конституції України. Вона залишається невинуватою, поки суд не ухвалить відповідний обвинувальний вирок.
